解读职场三代人：“70级”尴尬“80级”自我（2）

一个70年代出生的人是这样说的：“我们有太多的双重性，在时尚与传统、进取与保守、张扬与稳重之间徘徊。在我们的工作和生活中，我们勇于尝试新事物，并始终遵守一些规则。” 关键词：尴尬 解说：唐小姐的广告策划 在喜欢稳扎稳打的60后眼里，70后是叛逆的一代；在80后眼里，初生牛犊不怕虎，70后是落伍的一代。上世纪70年代，人们努力奋斗，辛辛苦苦挤进大学后，发现高考录取率已经从10: 1变成了2: 1。终于毕业了，才发现国家没有保障分配；辛辛苦苦赢来一个铁饭碗，才发现在激情创业的时代，打工仔真的好可怜。“70后”没尝到大锅饭，福利分房没跟上，错过了八九十年代经济繁荣时期个人奋斗的大好时机。在职场上，有一个“60后”坐镇，然后有一个“80后”奋起直追。 关键词：白 译员：胡先生，大学教师 似乎在不经意间，这群在“三张”时代四处漂泊的人，变成了人们常说的“白”三三五四——白领、骨干、精英。看着他们，我和我的朋友们总会感到羡慕。有时候，我们提到他们，语气里就有点“醋味”。他们大多都有不错的工作，在工作中受到很高的重视，这也让他们有足够的钱来承担“消费中流砥柱”的称号。于是，衣服是为70年代设计的，房子是为70年代造的，汽车是为70年代开的，中产、波波、小资、新富等称号也是为70年代准备的…… 关键词：牛人 解说：Gaga自由职业者 和朋友聊天，发现大家都有一个共识，如果“60后”在工作上没有做出什么成绩，人们会认为是因为没有赶上好时代，而如果换成“70后”，人们肯定会认为他们不够努力。可能是70年代出生的牛人太多了，大家对他们整体寄予厚望。随便数一数，一群“大牛”的名字冲了出来，包括中国最年轻的百万富翁丁磊、盛大网络的陈天桥、易贝创始人邵亦波、国美电器CEO黄光裕等. 60年代看的：后半生很牛逼。 对于“60后”来说，80年代的新人离自己很远，真正的“威胁”来自于70年代的这群职场人士。面对他们，“60后”犹豫了很久，只说了一句“以后的生活真棒”，却不乏羡慕和欣赏。 观察20世纪80年代：榜样的力量 在新人们眼中，“70后”可谓一代牛人。提到“60年代”，新新人类相互尊重，却有一种距离感。说到“70后”，新新人类说话轻快，很多人把其中的佼佼者当成自己的“偶像”。