SOHO：在“招安”与“落草”间滑行

我觉得SOHO可以算是职场的极限运动，在SOHO可以探索自己的极限，包括自己“抗压”能力的极限，体验各种工作的极限，挖掘自己各种才能的极限。 我不是坚定的个体户一族，就像庄一样。SOHO还在办公，哪一个不是我的常态。SOHO不工作，但是没有固定单位，没有稳定收入。在我看来，SOHO和上任之间的角色转换是顺理成章的。在SOHO的过程中，如果遇到适合自己发展的平台，自然会“中招”。而当我发现一份工作让我变得懒惰，让我开始依靠现有的工资和规律的生活而没有动力的时候，我会选择SOHO。 其实SOHO的压力比工作上的压力要大得多，尤其是对于刚放弃一份稳定收入的SOHO新手来说。而且工作量极不稳定，可能一段时间很清闲，但一段时间后可能会接很多活，需要很强的统筹能力。对于SOHO来说，信誉是最基本的资本，所以完成任务的时间和质量必须有保证。 其实SOHO有些浪漫的味道，我会把自己当成职业杀手。目前，我是一名自由撰稿人。有时候，从接到电话，到邮件投稿，再到去邮局收稿费，整个过程都见不到起草人。就像《黑客帝国》里的职业杀手一样神秘，所有的社交和商业执行都是自己完成的。 SOHO不用每次都孤军奋战。一旦加入工作组，对他的团队合作能力要求更高。一个团队成员可能从来没有见过面，所以SOHO人必须在最短的时间内互相沟通，与其他团队并肩作战。当然，我每次在SOHO工作，都会工作至少一年。这个过程是积累SOHO时期所需经验和资本的必经阶段。