我是不是该换一个“跑道”

当你很累，对目前的环境不满意的时候，最好问问自己，离开的根本动力是什么？是同事关系，工资还是理想？很多时候，我们都希望通过工作或者加入一家公司来完成自己的梦想，但是事情往往是计划好的，不是我们能控制的。比如，一份商业计划书能否顺利实施，不仅取决于自己的想法是否成熟，还取决于自己对市场的理解是否敏锐准确，与老板的想法和利益能否契合；换句话说，工作上的成就只有通过环环相扣的环节才能实现，所以挫折往往大于成功。 每个人在不同的年龄阶段都有不同的压力和想法，可能来自家庭，可能是出于自我期待，也可能是看到别人的处境而受到刺激。每转一次，机会就会少一点，你迟早要找到最适合自己的跑道。 虽然你的问题涉及面很广，但是如果你能抓住这个机会，重新思考和调整自己过去的人生规划，相信就结果而言，会很有建设性！除了深度重新规划，不妨借助专业的职业顾问，通过科学的统计工具，发现自己不为人知的一面。相信以下建议的思考方向，可以帮助你在浩如烟海的乱麻中理出一些道理。毕竟人走的是路！ 我们来看看以下问题： 现在的工作从一开始就这么无聊吗？ 同样职位的同事是不是也觉得这份工作很无聊？ 工作中还有学习和成长的空间吗？ 如果选择一份新工作，你最想做什么？ 留在原公司，有没有可能换跑道？ 跳槽去别的公司有可能换跑道吗？ 朋友换跑道成功的最大原因是什么？ 你有资本(专业知识或专业兴趣)自己去改变跑道吗？ 如果回到学校，你最想学什么？为什么？ 你认为十年后会怎样？ 回答完以上问题，现在请处理一下这些答案的一些建议： 列出目前工作的优点和缺点。薪资待遇好等优点，升职机会少等缺点，并注明自己的分数(优缺点要用正负分来区分)。 客观的说，把优势和劣势抵消后的分数相加，看是正还是负。 如果得分为正，试着思考原列表中所列不足的原因，是否有改进的可能，并指明如何改进。比如是因为文凭不高所以没有升职吗？要不要白天工作，晚上学习？如果分数为负数，试着为自己拟定出离职后可能的选择，比如换到B公司，出国留学等。并用上述方法列出这些选择的评价分数，从而找出符合现状并能按计划完成的最佳方式。