不同类型的职场情绪

小洁见人就喜欢抱怨。她是一本美容杂志的编辑。她的口头禅是：无聊死了。但不要对她的话感到紧张，弗洛伊德认为：男人靠精液发泄，女人靠唾液发泄。 杰并没有真的生气。这很大程度上是因为她的荷尔蒙需求，就像热恋中的女人问男人“你爱我吗？”她需要的不是男人实际的开胸证明对自己的爱，而是一种象征性的发泄情绪的需要。 她说，即使你不认真，她也很放松。如果你当真，她会嘲笑你。她只能是敏感，喜欢小题大做。 b他人的绩效类型 我太累了。昨天加班到凌晨一两点。我很努力。 今天早上，她一走进办公室，就想让整个办公室都听到她的抱怨。她真的累了吗？也许是吧。但最真实的原因是，她想让整个办公室的人都知道她用这样的方式做了多少事。就像一级台风，必须被她变成十二级台风。有些人喜欢制造一种惊天动地的感觉，让她有成为话题中心的快感。 有可能她昨晚12点前溜回家了。有可能她的激素水平正常。重要的是她一定要表现出自己的努力，这样也许年终奖可以多一些。 c子类型 我无聊死了。我很不开心。 当她可怜巴巴地把自己的垃圾心情倾倒在你身上的时候，你有没有在一瞬间发现自己，有点像面对一个任性的孩子，你变成了和慈母一样的角色？ 总有需要安慰的人，就像长不大的孩子。他们总是很无助。有时候人们需要别人的帮助。这无可厚非，但问题是职场不比家庭，同事毕竟不是宽容的父母。她倒出苦水，她放松了。你会怎么做？ d苦、苦型 我们的老板太过分了。他为什么这么毒？ 这个世界变得越来越不公平。今天的奖金，老板就是这么偏心。 当他一直说这些话的时候，你会发现，他总是对这个世界有着深深的仇恨。他不会去探究他的工作出了什么问题。他会本能地认为，职场上所有的挫折都是老板出格的行为造成的。结果，他变得像一个愤世嫉俗的青少年。 他向你发泄抑郁，有寻求支持和盟友的欲望。他要在冰冷的职场里听回声，这样才能相信自己的判断没有错。