优秀职业女性的七大秘诀

你的头脑再有能力，再聪明，也不能保证你的职业地位长久稳定。无论你是多么优秀的专业人士，你压倒性的身体状况都会让你的老板和同事不信任你。这种失落让人不愿意把重任托付给你。".你能让她做吗？如果她临时请假，那太可怕了……” 2.明确的工作目的 我为什么想工作？我会搞清楚目的，我相信当我们遇到工作安排不如意，同事难相处或者其他工作低迷的时候，它会帮助我们快速抓住问题的主要环节，确定自己应该采取的立场。是应该积极行动，冷静等待时机，还是干脆一走了之？有了明确的目标，你才能清醒过来，才能在情绪低落的时候获得行动的动力。 3.良好的人际关系 注意与公司内外的人接触，增长见识，开阔视野，不同工作学习背景的朋友会用各种新的知识和想法刺激你，让你的思维跟上时代。另外要多向公司里的前辈请教，不耻下问。真诚友好的态度会赢得同事和客户的友谊。但是注意不要加入办公室的“小帮派”——避免不必要的争执和冲突——这是老板最不愿意看到的。 4.能够使用计算机工作。 这不仅仅是像打字这样简单的工作，你应该努力掌握办公室里最新的表格和电脑软件。你应该比你的男同事做同样的工作更快更好。 如果需要任何更改，应尽快完成。只有这样，人们才能承认你和你的男同事拥有‘相同’的电脑技能，打破普通人心目中‘大多数女性都有技术恐惧症’的坏印象。在实际工作中，你得自己培养自己的‘数字神经’。 5.外语能力 全球化是大势所趋。由于目前的翻译软件不是很好，快速准确的翻译英文专业资料成为很多办公室女性参加办公室会议前的必修课。——虽然出席会议的都是自己的同胞，但未翻译的原文也会让外语知识薄弱的人疑惑同事在说什么。即使你不打算竞争派驻海外的机会，也不会被要求从会议桌前离开。 6.缓解精神压力的能力 工作总是充满压力和挑战。只有学会缓解工作中积累的精神压力，才能长期保持良好的精神状态。同事和老板都不希望看到职业女性紧张或者过度敏感，容易激动。这种状态是在告诉别人，‘这该死的工作快把我逼疯了。’即使你最终完成了工作，别人也会认为，‘她不适合承担重要的责任，她太女性化了，工作会让她精神崩溃的。’这样年终晋升机会不是别人逼走的，也不是老板对你的工作表现视而不见——他们只是不想看到你紧张，这样也会让他们感到紧张和不舒服。 7.有能力善用金钱 用钱买时间，买效率，买机会，是职业女性应该有的金钱观念。 过分“小气”自己，在午休时间匆匆忙忙出去接孩子，都不是好的表现。事实上，支付一个家庭佣工可以买回更多的时间和自由工作。 另外，有时候为了工作，你得愿意为自己付出，所以不用太担心。 当你需要一个商机的时候，当你急需一份资料的时候，不妨自费在家里打一个长途电话，请快递公司自费送文件。虽然这些小费用可能不符合公司的报销原则，但是等待老板的批准会失去一些宝贵的商机。我舍不得丢西瓜，但老板怎么能不说你“志在必得”呢？