巧妙要求加薪、升职

“加薪”和“升职”永远是职场人最关心的话题。面对这个颇为棘手的问题，我们来看看有哪些“招数”。 作为老板，每个人都希望每个员工向他报告“我今天做了什么，完成了什么，发现了什么错误。”因为老板不可能时刻关注你的表现，如果你能及时向他汇报这一点，老板会认为你是一个负责任、值得信赖的员工。这样看来，加薪升职的问题在哪里？这叫巧妙表达自己。 笑话应该是巧妙地向老板要求加薪升职的最佳方式——当你的老板心情很好，和大家相处融洽或者当众表扬你的时候，说一句笑话：“老板，我们干得太好了，给我们加薪(升职)吧！”如果严肃地提出这些要求，总的气氛会相当尴尬。开玩笑不仅能放松大家的心情，还能方便你和老板下台，防止“后遗症”。另外，你不妨通过“第三者”之口告诉老板，有竞争对手在用高薪等优厚条件把你“挖”过去，你暂时不为所动。让你的“对手”帮你实现加薪升职的目标。 只要工作做得好，老板总会看在眼里，加薪升职都不是问题。