保密

某杂志对某作家进行了专访，刊出后先给该作家发了一份。因为文笔挺好，而且图片和编辑都很讲究，作者想多寄两本给朋友，于是打电话给杂志主编，让主编多给他两本。 主编不在，但是一位年轻的女士接了电话。 "请告诉总编辑，这一期我还要两份。"对作家说，这位女士。 “嗯，没问题！派人来接就行了。”小姐爽快地说。 作者立即派人去取回杂志。 然而，后来我接到主编的电话：“对不起！老师，你来想电话的时候我不在。你拿到杂志了吗？我多寄了2份，一共4份。”她停顿了一下，说：“可是，对不起！我想知道我们公司哪个小姐，说你可以马上过来拿。” 作家顿了顿，说：“有问题吗？” “当然，没问题。你可以有十份拷贝。我只是一个工作道德的评估。” 虽然编剧没有告诉主编她是哪位小姐，但据说主编最后还是发现了，并处罚了她。 思考 主编为什么要这么在意？ 她关心至少有三个原因： 第一，既然作家是找主编出书，而主编过去一直在联系采访作家，那么下属就应该告诉他，而不是替她做决定。 二是主编一句话就能卖到了作家的面子，现在却莫名其妙地被别人卖了。 第三，送杂志似乎并不稀奇。这是小菜一碟，每个人都可以做决定。结果，连公司产品的价值都贬值了。 分析 不懂工作伦理，不该说的时候说，不该管的时候管，这是社会新人的通病。 你要知道，不管你帮老板管多少事，不管他有多迷茫，甚至有多依赖你，没有你他连电话都不会接。 毕竟他还是你的老板，毕竟还是他说了算。 出了事，他会先承担。有面子，也应该由他来卖。 另外，你要知道，老板永远是面对老板的，即使工作中有对立，立场也是一样的。像记者一般抢新闻，谁也不让谁。但当有一天有人打了记者，所有记者都会团结起来，把枪指着外面。 所以，一个对主管不忠诚的员工，很难得到其他主管的赏识。当你卖脸的时候，说明你有办法偷偷把你公司的消息告诉别人。即使他得到了好处，他也不会尊重你。你只能窃笑说：“这个人最不精明。我以后再去找他。” 他甚至会警告他的员工你的愚蠢。